Master 難找工？？

剛剛在論壇看到這個題目，還真是嚇到了，難道馬來西亞的經濟已經差到連碩士都找不到工？其實仔細看了之後，才發現是那開帖的樓主找不到工。應該是大學畢業了，然後直接修碩士的，一點工作經驗都沒有。去應徵時，或許是技巧也有問題，也或許是環境因素，所以一直都找不到工。

我呢，也是一個碩士生，已經在社會打滾接近三年了，就說說我個人的心態來分享分享，如果有誰有機會讀到這篇文章，不妨看看，然後一笑置之。

還記得我大學畢業剛出來的那一年，是平面設計師，只拿著月薪只有1.6k的薪水，除卻公積金之類的扣除後，一個月大概只剩下1.4k，實在是少得可憐，但是我也不氣餒，就當作學習，雖然每天都在加班，也沒有加班費可以拿，但是想到自己只是一介社會新鮮人，經驗不多，設計也爛得可以，竟然還有公司要請，所以也都通通忍了下來。

直到被公司的藝術總監大罵了之後，我開始想：設計是不是真的適合我呢？我是不是要走這條路呢？這條路好像看不到前景？如果我繼續呆在這裡，卻總是害帶著我的師傅被罵，我又過意得去嗎？這種種之類的想法，在那時，全都佔據在我的心頭。結果第二天，我拿了大信封給老闆，跟他說明我不適任這個職位，然後就辭職了。

在辭職後的一個月裡，我呆在家裡，無所事事地，讓自己的腦子休息，當然也有上網投履歷表。在這段時間，應徵過幾分工，但是很多老闆都會以你是應屆畢業生，沒有工作經驗，然後乘機壓低你的薪水。我不是不肯屈就，而是我覺得太無理，如果一個大學生應拿的薪水是1.8k，為什麼要接受1.2k呢？（這個真的是事實來的，有一間公司曾經就開出這樣無理的要求，然後要我接受，當然最後我很婉轉的拒絕了。）

一個月後，我終於找到了一份工，一份我覺得自己可能負荷不了的工，那就是網頁程序員。當時的老闆願意花1.9k來請我，聽到這樣，那時的我確實是以為得到了最大的恩賜。（到後來才發現，比我還要輕鬆的職位竟然拿比我還要高的薪水，導致我的心裡有些許的不平衡。）

在得到這間公司錄取信的同時，我也收到了碩士班的錄取信。當時的我很猶豫，不知道該去工作，累積工作經驗，還是去直修碩士。我考慮了一個星期，決定同時進行這兩件事，這樣兩年後的我不但擁有工作經驗，甚至也拿到了碩士學位。但是要澄清的一件事是，我讀碩士並不是為了拿取高新，我只是為了讓自己在人生路上有個交代而已。

就這樣，我展開了一年半的苦戰，每天都過著忙碌的生活。 一方面，我必須花盡我的心力來學習PHP OOP 的程序語言，另一方面，也要花盡心思來應付我的碩士課業。我許多的朋友都說我瘋了，竟然選擇一份work load這麼高的工作，然後還要去讀一科這麼難讀的碩士課程(Msc IT)。但是在畢業後的今天，我回頭看，其實我一點也不後悔，雖然那時是多麼的辛苦。

在我修讀碩士班課程的時候，公司裡發生了許多讓我不愉快的事，我一一忍了下來。為什麼？因為我需要那些工作經驗。我永遠記得老闆承諾我，說會有Senior教導我，讓我慢慢上手，就算不會，也有Senior可以請教。一個星期後，我發現這都是些美麗的謊言，專門用來騙我們這些應屆畢業生。 但是我告訴自己忍下這口氣，一定要忍，因為不忍，一切都會半途而廢了。

因為沒有人能教我關於PHP的一切，於是我只能自修，然後上網找資料，慢慢得去抓蟲修正錯誤。也因為沒有人能把我從這苦海裡拯救出來，我只能自救，我在短短的四個月內，把公司的程序學上手，然後在靈活貫通，慢慢寫出新的東西。

在這間公司呆得越久，我心裡就越覺得這裡開始學不到任何新的東西了，於是開始萌生去意。在忍了一年又九個月後，在被老闆百般羞辱後，而且也確定我能順利畢業後，我向老闆辭職。雖然他曾經以許多美麗的謊言再度誘騙我，但是我告訴自己絕不上當了。

在辭職後，我休息了蠻長的一段時間。大約休息了兩個月，我又開始重新上網投履歷表。

現在服務的這間公司是獵頭公司找我去的，我曾經很婉轉的告訴他們，我不符合資格，但是他們一直要我去試試看。在他們百般纏繞下，我答應去試試看了。在應徵時，我一開始就知道我不可能會符合資格的，所以，我也很誠實地告訴老闆，至少我並沒有欺騙任何人。最後，我竟然莫名其妙地被錄取了，而且一直服務至今。

去年的十月，我向老闆請假，理由是：參加碩士畢業典禮。老闆聽完後，一直問我為什麼從一開始完全都沒提過我是碩士生？我的理由很簡單，讀書是讀書，很多時候，有些理論是死的，有時甚至是不能符合實際的情況。而且我的實戰經驗不是很夠，就算我是碩士又如何，它都只是一堆紙，不能代表我的人生啊。甚至於，我不希望老闆對我有太過高的期待，而之後失望我的表現，於是我隱瞞了我的碩士身份。

在曝光後，我總會拿自己來自嘲，說自己是最差的，縱然是碩士也好，還是經驗不夠，然後說我的碩士文憑是一堆廢紙。我這樣自嘲，是因為了解自己的不足，自己還得和Senior們學習，並不會因為我是碩士而有什麼改變。

我一直都很謝謝我的老闆，雖然知道我經驗不足，OOP 還是很差，但是還是願意來栽培我，這份恩情是我還不了的，是我怎樣說也說不清的，就藉由這篇網誌來表達我對他的謝意。

在談完這些後，我想強調的是：文憑，很多時候只是一個踏腳板，自身的態度和人品才是最重要的。永遠不要有那種碩士生高人一等的心態，當你有這種心態時，你等於是親手切斷了自己身邊的人脈，因為每個人都是平等的，沒有人會高人一等的。所以就算現在我擁有碩士文憑，但是我從來都不會把它“秀”在我的履歷表上。很簡單，面對面交談，永遠比一堆了冷冰冰的紙更能了解一個人。

希望我的親身經歷，能為讀這篇網誌的人帶來一點啟發。我不敢說我的經歷有多麼了得，只能說是井底之蛙的一點見解，希望這些見解，能幫得到正在煩惱的你。






後記：

找工時的一些盲點

首先要釐清一個盲點，很多老闆，並不是說全部，都有一個心態，就是你是新手，我還要花時間來栽培你，你竟然還敢要求高薪。

這裡所謂的高薪是指2k-2.3k，低薪就是我們整天掛在口中所說的1.4k-1.6k了。

我想我要為這些社會新鮮人說說話：一個離鄉背井的遊子，來到吉隆坡生活，房租，交通，電話費，教育貸款，樣樣都是錢，也是每個月必需花費。

如果一個大學生的薪水是在1.6k，扣去公積金之類的，剩下就是1.4k了，他必須還房租300大洋，電話費30大洋，交通費200大洋，教育貸款200大洋，那麼，他就剩下700大洋可以吃飯。就算一天三餐的飯錢是20大洋好了，那麼這位可憐的大學生大概只剩下100大洋而已，你們敢說這不是許多剛畢業的學生的心聲。

如果老闆們確確實實地為他們算算，那麼他們要求的薪水會很過分嗎？雖然說我不是老闆，不能體會老闆的苦，但是站在打工仔的立場，我們確實是生活得這麼艱苦啊。我們只是要求我們應該拿的薪水也會被許多老闆說是很過分，那麼倒不如不要去讀這個學位。既然許多老闆都說SPM 比我們勤快，也比我們便宜，乾脆就請SPM好了，為什麼還要花錢請專業人士呢？當然，這當中也會有好的老闆，他們重視人才，願意花錢在人才上，但是好老闆畢竟難求。

假如現在有一份工能符合你的需求，環境好，老闆好，但是就是薪水低，我會鼓勵你們接下這份工。為什麼呢？因為薪水會隨著工作經驗的上升的，只要你累積的一定的工作經驗，而且夠勤快，人緣好，客戶相信你，我相信你的老闆必定會自動自發地留住你的。

永遠要把自己的經濟狀況算清楚，要求你們覺得合理的薪水，這樣當面試者問起時，你可以理直氣壯地回答他們你們的窘境。如果面試者覺得這樣不合理，然後更甚的是出言侮辱你們，那麼我會奉勸你們，還是多投履歷表吧。這樣的公司必定是不尊重人才的，如果不受尊重，那又為何要去呢？

希望以上幾點可以對應屆畢業生有點啟發。